Les compétences nécessaires pour gérer les ressources d’un organisme culturel sont plurielles et peuvent se répartir entre plusieurs personnes chargées de la gestion de la structure. Nous proposons un cursus modulaire de formation sur 6 jours couvrant l’ensemble du champ et s’adressant à différents métiers de la filière. Chaque module peut-être suivi indépendamment mais il est conseillé de suivre le parcours et éventuellement de le compléter par la formation « Gérer son entreprise sur Excel : niveau 1 »

• Module 1 : Initiation à la comptabilité
  Du 23 au 25 janvier 2012

• Module 2 : Gestion analytique et subventions des entreprises culturelles
  Du 26 au 27 mars 2012

• Module 3 : Fiscalité des associations culturelles
  Le 28 mars 2012

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Un cycle complet : Lumière, Son, Plateau

Prochains modules de formation : La Chaîne son

À La Coopérative de Mai

Module 1 : La Chaîne son > Du 16 au 20 janvier 2012

Module 2 : Pupitres et réseaux numériques > Du 6 au 10 février 2012

Pré-inscription obligatoire : remplir ici le formulaire.

• Pièces à joindre obligatoirement : pour les stages techniques uniquement : un CV détaillé de votre parcours dans le monde du spectacle et une lettre de motivation pour le(s) stage(s) retenu(s)
• Prise en charge du stage : se renseigner auprès de : d.cheilletz@afdas.com / 04.72.00.55.07
• Informations pratiques : dès réception de votre dossier de candidature, celui-ci est transmis pour avis au responsable pédagogique de la formation. Si votre candidature est retenue, une convention vous sera envoyée.

Partenariat : AFDAS, Pôle emploi, le Conseil régional d'Auvergne, la Ville de Clermont-Ferrand, La Comédie de Clermont-Ferrand - Scène nationale, les formations d’Issoudun, l'ENSATT et le GRIM EDIF. Coordination : LE TRANSFO.

Contexte : L’état du secteur de la musique est en pleine mutation, tant sur le plan économique, juridique qu’organisationnel. Les artistes doivent trouver les bons partenaires avec lesquels collaborer pour faire évoluer leurs projets artistiques. Le manager se situe à la charnière de ces collaborations. Il travaille avec l’artiste et pour l’artiste afin de faire progresser le projet artistique à tous les niveaux. Il doit avoir une connaissance précise du secteur de la musique, de ses acteurs et de ses pratiques afin de prendre les bonnes décisions. Cette formation s’adresse aux personnes en charge du développement d’artistes, tourneurs et managers...

Ecrire pour le Web / Les clés de l’écriture pour Internet. Contexte : On ne rédige pas un texte comme on rédige un hypertexte. Internet apporte une nouvelle dimension à l’écriture : la profondeur. Cette écriture possède des codes qui lui sont propres et répond à des règles précises. Cette formation analyse les contraintes de lecture d’une page Web, d’un e-mail, d’une newsletter ou d’un flyer électronique. Elle permet de comprendre et de pratiquer l’écriture interactive pour créer des outils lisibles, attractifs et percutants.

Contexte : Doter les personnes en charge de l’administration et de la gestion des structures culturelles d’outils pour mieux gérer leur entreprise pour rendre compte aux partenaires, présenter les budgets aux instances. Cette formation peut être complétée par les modules du Cursus gestion financière et comptable d'une structure culturelle. Cette formation s’adresse aux personnes en charge des budgets dans les structures culturelles...

Développer un projet dans une logique d’économie sociale et solidaire / Les clés de l’alter management. Contexte : Certains projets ne sont pas rentables dans une logique d’économie de marché. Mais ils peuvent le devenir dans une perspective d’économie solidaire. Cette formation a pour ambition de valoriser le développement de projets s’inscrivant dans un système de valeurs qui préfère l’épanouissement à l’enrichissement personnel, favorise la gouvernance démocratique des organisations, produise des biens et services accessibles au plus grand nombre et promeuve une économie respectueuse de l’environnement.

Contexte : Stage agréé par le ministère de la Culture (arrêté du 29 juillet 2009) pour l’obtention de la licence 1 d’exploitant de lieu de spectacles, en application du décret 200-609 du 29/6/2000. Le décret 2000-609 du 29 juin 2000 pris pour l’application des articles 4 et 10 de l’ordonnance du 13 octobre 1945 modifiée, précise les conditions d’obtention de la licence et les obligations qui sont faites aux entreprises. 
En matière de sécurité, le décret prévoit dans son article 1 que les postulants à la licence d’exploitant de lieux (catégorie 1) doivent avoir suivi auprès d’un organisme agréé une formation à la sécurité des spectacles adaptée à la nature du lieu de spectacles ou justifier de la présence dans l’entreprise d’une personne qualifiée dans le domaine de la sécurité des spectacles. Cette formation est destinée aux entrepreneurs de spectacles, aux personnes souhaitant obtenir la licence, aux dirigeants d’une salle de spectacle...

Contexte : Les porteurs de projets dans le domaine artistique et culturel n’ont pas toujours la connaissance de la gestion d’entreprise. Or la structuration économique du projet est souvent la clé pour que l’activité puisse se pérenniser, se développer et créer des emplois. LE TRANSFO mobilise des moyens et des compétences pour soutenir des projets contribuant au développement économique de la région : émergence d’acteurs de l’économie de la culture, création d’entreprises, mutualisation pour une meilleure efficacité, etc. Il s’agit de donner aux porteurs de projets les compétences pour élaborer des documents financiers, organiser une prospection et une constitution de portefeuille clients, définir une démarche marketing, rechercher des financements. Cette formation s’adresse aux porteurs de projets du secteur artistique et culturel. Les participants ont un projet de création ou de développement d’activités nouvelles...